Видно всё: рабочее время, программы, сайты и почту каждого сотрудника — по дням, с процентом активности. И всё это — внутри защищённой среды: данные не лежат на устройствах и не уйдут с уволенным.
Экскурсию ведёт Шамиль Заитов, руководитель отдела продаж. Бесплатно, 30 минут онлайн
Такой же полный мониторинг, как у отдельных программ-следилок, плюс то, чего у них нет: всё происходит внутри защищённой среды, откуда данные не унести.
Рабочее время и активность по дням, программы и время в них, посещённые сайты, работа с почтой. Отчёты по сотруднику и по отделу — офис и удалёнка в одном окне.
У каждого — одинаковое настроенное место: 1С, CRM, документы. Новичок работает с первого дня. Сломался ноутбук — человек продолжает с любого устройства, ничего не потеряв.
Данные не лежат на устройствах сотрудников — унести на флешке или в личную почту нельзя. Уволился человек — доступ закрывается одной кнопкой, база остаётся у компании.
Не слайды — отчёты самого продукта. На экскурсии Шамиль открывает их под ваши задачи.
Менеджер решил уйти. За месяц он выгружает клиентов в таблицу и отправляет себе на почту. В день увольнения подписывает обходной — все спокойны. Через месяц клиенты один за другим уходят к конкуренту. Суды в таких делах часто встают на сторону сотрудника: режим коммерческой тайны оформлен с ошибками. Дешевле сделать так, чтобы уносить было нечего.
Шамиль проводит экскурсии по продукту каждую неделю. Показывает на живом стенде: отчёты по времени, программам, сайтам и почте, доступы и тревожную кнопку. Вы видите тот же экран, в котором потом будете работать сами.
Рабочее время и активность по дням, программы и время в них, посещённые сайты, работа с почтой. Есть отчёты по сотруднику и сводка по отделам. На экскурсии откроем на живом стенде под ваши задачи.
Мониторинг такой же полный, но работает внутри защищённой среды: данные не лежат на устройствах сотрудников и не утекут, а доступ снимается одной кнопкой при увольнении. Обычная следилка на каждом ПК этого не даёт — она только фиксирует, что данные уже ушли.
Контроль на корпоративном оборудовании допустим при уведомлении сотрудников и правильном оформлении режима. Данные размещаются в российском дата-центре (152-ФЗ о локализации), договор и допсоглашение об обработке данных предоставляем. На экскурсии подскажем, как оформить это корректно.
Нет. Сотрудник работает в защищённом рабочем месте, где мониторинг и защита данных встроены в саму среду — не нужно ставить и обслуживать отдельную программу на каждом компьютере.
Да. Офис и удалёнка работают по одинаковым правилам и видны в одном окне — контроль не зависит от того, откуда сотрудник подключается.
Обещать проценты не будем — их никто не гарантирует. Работа становится видимой, у всех настроенное окружение без «у меня не открывается», новичок включается с первого дня. Прозрачность дисциплинирует сама по себе.
Что вы получите за 30 минут онлайн — бесплатно и без обязательств:
